Расчет по займам: кому применять ККТ

Минфин поддержал позицию ФНС о том, что при предоставлении и погашении займов для оплаты товаров, работ, услуг ККТ должен применять заимодавец. Заемщик ее не использует ни при каких условиях: ни когда получает, ни когда погашает заем.

Следует отметить, что если заем выдан не для оплаты товаров, работ или услуг, то чек пробивать не нужно. Кроме того, при выдаче займа применять ККТ нужно только с 1 июля 2019 года, до указанной даты чек можно не пробивать. Об этом мы писали ранее.

Документ: Письмо Минфина России от 26.10.2018 N 03-01-15/77197

 

Минфин согласен с ФНС: при предоставлении работнику вычетов по НДФЛ следует уточнить их очередность

Сотрудник в течение года может принести работодателю два заявления: на социальный и имущественный вычет. Каких-либо ограничений в очередности получения налоговых вычетов у работодателя НК РФ не содержит. Однако следует иметь в виду, что если налоговый агент в течение года предоставит физлицу только имущественный вычет, то право на получение социального будет утрачено. Это связано с тем, что его, в отличие от имущественного, на последующие годы переносить нельзя.

Следовательно, в такой ситуации необходимо уточнить у работника последовательность предоставления вычетов, а также разъяснить ему возможные последствия. Об этом мы писали ранее.

Документ: Письмо Минфина России от 11.10.2018 N 03-04-05/73034

 

Налоговая служба рекомендовала использовать новые формы документов при контрольных мероприятиях

В НК РФ внесены изменения, которые позволяют не подавать повторно инспектору документы и сведения, представленные ранее. При этом неважно, по какому основанию они затребованы.

Чтобы воспользоваться таким правом, в течение срока представления документов нужно направить уведомление в инспекцию. ФНС разработала его рекомендуемую форму.

Эту форму ФНС советует использовать до утверждения новой, которая объединит уведомление о ранее представленных документах и уведомление о невозможности представить документы в установленные сроки. О проекте нового уведомления читайте в нашей новости.

Ведомство также направило рекомендуемую форму дополнения к акту налоговой проверки. Документ составляют по результатам допмероприятий налогового контроля.

Если компания получила такой документ, не стоит пугаться. С ним нужно ознакомиться и подписать его, иначе налоговики сделают в нем отметку об уклонении в получении.

Документ: Письмо ФНС России от 07.11.2018 N ЕД-4-15/21688@

 

Минфин настаивает: праздничные премии нужно облагать взносами

Перечень выплат, которые не включают в базу по страховым взносам, исчерпывающий. Поэтому премии к праздникам и памятным датам облагаются страховыми взносами как выплаты, производимые в рамках трудовых отношений. Ранее ведомство уже давало такие разъяснения. Однако ВС РФ считает иначе. Подробнее читайте в нашей новости.

Документ: Письмо Минфина России от 25.10.2018 N 03-15-06/76608

 

На 2019 год установлены коэффициенты-дефляторы

Для ЕНВД коэффициент составит 1,915, а для торгового сбора — 1,317.

Новое значение есть и для УСН — 1,518. Однако применять его не придется. Законодатель «заморозил» индексацию лимитов для перехода на УСН и для утраты права применять спецрежим. Напомним, 2019 год является последним, когда дефлятор не используется.

Документ: Приказ Минэкономразвития России от 30.10.2018 N 595 (вступает в силу 27 ноября 2018 года)

 

Разъяснения Минтруда помогут исправить в трудовой книжке ошибку в названии прежнего места работы

Если в наименовании компании — предыдущего работодателя пропущено слово, дописать его нельзя.

Есть только один способ изменить запись. Нужно признать ее недействительной и внести правильные сведения.

Минтруд не уточняет, кто именно должен заниматься исправлением. По общему правилу устранить ошибку может компания, которая ее допустила. Кроме того, сделать это вправе и новый работодатель. Но ему понадобится официальный документ с прежнего места работы, например справка.

Документы: Письмо Минтруда России от 01.11.2018 N 14-0/В-868

 

Неполное рабочее время и отпуск по уходу за ребенком — как это сочетание влияет на ежегодный отпуск

Минтруд рассмотрел ситуацию, когда в течение отпуска по уходу за ребенком работник еще и трудится неполное время.

Министерство указало: период работы в таких условиях включается в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Неполное рабочее время не ограничивает его длительность.

Вместе с тем использовать два отпуска одновременно не получится. Это отмечал и Пленум ВС РФ.

Чтобы работник смог уйти в ежегодный или дополнительный отпуск, Минтруд советует прервать отпуск по уходу за ребенком. Потом его можно будет возобновить.

Отметим, на такой же алгоритм ранее указывали Роструд и ФСС.

Документ: Письмо Минтруда России от 25.10.2018 N 14-2/ООГ-8519

 

Приказ ФНС России от 22.10.2018 N ММВ-7-20/609@

«О внесении изменений в приложение N 2 к приказу Федеральной налоговой службы от 21.03.2017 N ММВ-7-20/229@»

Зарегистрировано в Минюсте России 19.11.2018 N 52712.

 

В связи с повышением ставки НДС уточнены реквизиты чеков ККТ (БСО) и их форматы

Приказ ФНС России, которым утверждены дополнительные реквизиты фискальных документов (ФД) и форматы фискальных документов (ФФД), обязательные к использованию, приведен в соответствие с законодательством РФ.

Большая часть поправок связана с изменением ставки НДС (с 1 января 2019 года общая ставка НДС повысится с 18 до 20 процентов).

Вносятся уточнения, касающиеся использования электронных средств платежа (слова «электронными» заменены на «безналичными)», а также указание кода товарной номенклатуры заменено кодом товара.

Помимо этого, в новой редакции изложена таблица 20 «Структура данных реквизита «предмет расчета» (тег 1059) и скорректированы требования к формированию значений реквизита «номер версии ФФД» (тег 1209).